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安徽:推進新一輪經(jīng)濟責任審計全覆蓋工作
 
【時間:2018年06月13日】 【來源:安徽省審計廳】字號: 【大】 【中】 【小】

為認真貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,全面落實黨中央、審計署和省委、省政府關于經(jīng)濟責任審計全覆蓋的決策部署,近日,安徽省經(jīng)濟責任審計工作領導小組出臺《關于推進領導干部履行經(jīng)濟責任審計監(jiān)督全覆蓋的工作方案(2018-2022年)》,就省本級新一輪經(jīng)濟責任審計全覆蓋工作的總體目標和原則、審計對象和審計內容、工作任務安排及保障措施作出部署。

堅持全面覆蓋。依照干部管理權限和經(jīng)濟責任審計“全領域、全對象、全過程”覆蓋的要求,將省轄市黨委、政府及開發(fā)區(qū)主要領導干部,省級黨政工作部門、事業(yè)單位、人民團體和省轄市公檢法機關、市委黨校主持工作的常務副校長等主要領導干部,省屬高校黨政主要領導干部,省屬國有企業(yè)黨委、董事會、經(jīng)營層的主要領導人員4個類別,全部納入審計對象范圍。

統(tǒng)籌分類實施。根據(jù)審計對象類別,采取省審計廳直接審計、授權審計等多種組織實施方式相結合。在年度計劃安排時,橫向上均衡安排各類型領導干部經(jīng)濟責任審計項目,縱向上確保各年度的總體審計工作量大體均衡,實行板塊輪動,協(xié)調有序推進各類型領導干部經(jīng)濟責任審計。對重點地區(qū)、部門、單位以及關鍵崗位的領導干部任期內至少審計1次,對問題多、反映大的單位及領導干部加大審計頻次。

聚合審計資源。健全以審計機關為主導、主管部門自審為基礎、社會審計為補充的審計全覆蓋工作機制,整合審計機關和內部審計、社會審計等各類審計資源。加強經(jīng)濟責任審計計劃與其它審計計劃的統(tǒng)籌,將經(jīng)濟責任審計與政策跟蹤審計、財政審計、投資審計、社保審計、自然資源資產(chǎn)離任審計等專業(yè)審計統(tǒng)籌安排、協(xié)同推進、成果共享,提高審計效率,避免重復審計。

完善工作機制。按照審計對象類型優(yōu)化審計內容,構建大數(shù)據(jù)審計工作模式,廣泛運用現(xiàn)代審計技術,歸集數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù)、查找疑點、綜合提煉,大幅提高審計的針對性和時效性。充分發(fā)揮部門協(xié)作機制,強化審計發(fā)現(xiàn)問題線索的移交力度,依法依規(guī)從嚴處理違規(guī)違紀問題,加強領導小組成員單位在案件會商、情況溝通、資料查詢、調查取證等方面的溝通與協(xié)作,提高審計工作效能。

深化結果運用。健全審計整改、責任追究和審計結果運用制度,把審計結果及整改情況納入黨委綜合考核、政府目標管理考核體系,作為領導班子成員述職述廉、年度考核、任職考核的重要依據(jù)。高度關注影響質量變革、效率變革、動力變革和制約高質量發(fā)展的體制機制障礙,努力在推動高質量發(fā)展等方面為黨委政府當好“參謀”,促進健全完善機制體制和制度,深化改革,推動發(fā)展。(經(jīng)責局)

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