安徽省合肥市審計局堅持“應公開、盡公開”的原則，采取四項保障措施，主動公開各類政務信息，不斷優(yōu)化政務服務，努力營造規(guī)范、透明、高效的審計政務環(huán)境，著力打造“陽光審計”。

一是機制保障，健全政務公開組織體系。 堅持把政務公開政務服務納入重要議事日程，從強化組織領(lǐng)導入手，狠抓組織體系建設(shè)，建立健全政務公開政務服務工作機制，成立以局主要領(lǐng)導為組長、班子成員為副組長、各處室主要負責人為成員的領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室，每年制定機關(guān)政務公開政務服務工作要點，使政務公開工作有計劃、有重點、有步驟。建立主動公開、發(fā)布協(xié)調(diào)等制度，設(shè)立專人專崗負責政務公開工作，將決策、執(zhí)行、管理、服務、結(jié)果“五公開”貫徹到政務服務的全過程，第一時間發(fā)布審計信息、公開審計政策和審計結(jié)果。實行“服務承諾制”、“限時辦結(jié)制”、“首接負責制”、“辦理實名制”、“升級督辦制”等，及時反饋和回應人民群眾關(guān)切，推動審計監(jiān)督陽光透明運行。

二是平臺保障，構(gòu)建政務公開網(wǎng)絡體系。 利用網(wǎng)絡平臺，推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”，在市局門戶網(wǎng)站和市政府信息公開網(wǎng)將需要公開的各類政務信息進行公開。利用自媒體平臺，加強“兩微”等平臺建設(shè)，建立合肥審計微博、微信平臺，及時發(fā)布審計信息，實現(xiàn)政務公開政務服務移動化。充分利用報紙、審計信息簡報等平臺，加強政務信息公開，擴大政務公開的途徑。利用反饋平臺，設(shè)立領(lǐng)導信箱、建言留言和市政府服務直通車、網(wǎng)友留言辦理平臺等渠道，廣泛聽取社會各界意見和建議，擴大社會監(jiān)督，方便群眾參與。

三是內(nèi)容保障，突出政務公開信息體系。 堅持以“公開為原則、不公開為例外”，突出政務公開的信息內(nèi)容保障。擴大信息公開來源，明確規(guī)定各處室、各單位每月上報信息的時限和數(shù)量，確保網(wǎng)上信息及時更新和完善。嚴格政務公開信息把關(guān)，建立信息公開發(fā)布審核制度，規(guī)范網(wǎng)站信息報送程序，加強對上網(wǎng)信息的審核，保證上網(wǎng)信息的準確性與安全性。嚴格執(zhí)行保密審查制度、虛假或不完整信息澄清制等，堅決做到“上網(wǎng)不涉密，涉密不上網(wǎng)”，保障政務信息公開內(nèi)容萬無一失。突出信息公開重點內(nèi)容，推進審計結(jié)果、審計整改情況、審計工作職責、行政權(quán)力運行等重點領(lǐng)域公開，依法保障公眾對審計工作的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，發(fā)揮政務公開工作積極作用。

四是監(jiān)督保障，強化政務公開考核體系。 建立政務公開的考核監(jiān)督機制，嚴格政務公開政務服務責任追究制，強化政務公開落實，將政務公開納入單位內(nèi)部績效考核，對不履行或違反政府信息公開工作規(guī)定的部門和人員，實行一票否決，取消年度評先評優(yōu)資格，造成不良影響或產(chǎn)生嚴重后果的，按照相關(guān)規(guī)定追究分管負責人、責任部門和責任人員的責任，以嚴格監(jiān)督考核保障政務公開各項工作的落實。（張本三）