今年，為進一步規(guī)范領導干部經濟責任審計工作，河南省舞陽縣出臺了《領導干部離任經濟責任事項交接辦法（試行）》，對領導干部離任的對象、交接事項、交接程序等做了規(guī)范。

    一是明確了交接對象。根據《辦法》規(guī)定，縣委管理的縣直各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和人民政府的正職領導干部或主持工作的副職領導干部。在調任、轉任、輪崗、免職、辭職、退職之前，按照本辦法的規(guī)定，書面辦理經濟責任交接手續(xù)。

    二是明確了經濟責任交接的主要事項?！掇k法》規(guī)定，領導干部任職期末財政財務收支、專項資金及貨幣資金結余情況、個人保管使用的公有財物等事項，重大經濟決策、經濟合同履行等事項應一一進行交接。

    三是明確了交接程序。組織部門在辦理有關領導干部離任手續(xù)前，向離任領導干部發(fā)出《領導干部離任經濟事項交接通知書》（以下簡稱《通知書》），并抄送紀委（監(jiān)察）、財政、審計部門和接任領導干部；審計部門負責離任交接工作的具體業(yè)務指導；領導干部離任經濟事項交接手續(xù)在離任領導干部和接任領導干部之間進行，由縣委組織部牽頭，縣紀檢委監(jiān)交，縣審計局、財政局派人負責交接。

    四是明確了交接雙方的交接責任?！掇k法》規(guī)定，離任領導干部在規(guī)定時間內未辦理交接手續(xù)或交接不清的，組織、編制、人事部門不予辦理行政、工資等調動手續(xù)，由紀委（監(jiān)察）或組織部門督促其抓緊時間辦理，必要時對其進行批評教育。因未辦理交接手續(xù)或交接不清造成經濟損失的，停發(fā)工資并追究行政或法律責任。（ 陳江曉）
    

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